En 2020, un groupe de sages-femmes engagées a été créé pour militer en faveur de conditions de travail équitables. Sous le nom «Enfin équitable», ce groupe de travail (GT) a œuvré pendant cinq ans à mettre en place une rémunération adéquate pour les gardes ainsi que des règles claires concernant les heures supplémentaires et les modifications de dernière minute des plannings. Les textes suivants résument les résultats de ce travail et donnent un aperçu de la suite à venir.
Etapes franchies
Au cours de ses activités, le GT a élaboré le «kit Enfin équitable»: un guide pour accompagner les sages-femmes dans leur engagement en matière de politique professionnelle, un catalogue de revendications et un argumentaire. Tous ces documents ont été publiés dans les trois langues nationales afin que les équipes de sages-femmes de toute la Suisse disposent de supports uniformes. Ces supports sont conçus de manière à pouvoir être adaptés à chaque hôpital et utilisés dans le cadre des négociations; ils sont disponibles en téléchargement sur le site https://spitalhebammen.ch/petition/.
Situation actuelle des négociations
Actuellement, les équipes de sages-femmes se trouvent à différentes étapes de leurs négociations avec leurs employeurs. La charge de travail élevée due au travail par équipe 3×8, la pénurie générale de personnel et le faible niveau d’attentes quant au succès des négociations freinent les réussites individuelles.
Evolution du groupe de travail et transfert du mandat
Avec la publication des documents de travail, le rôle du groupe de travail a évolué: il est passé d’un groupe d’initiative actif à une instance consultative. La mission définie dans le contrat de mandat entre la section Zurich/Schaffhouse (ZH/SH) et le groupe de travail 2025 est désormais accomplie. C’est la raison pour laquelle il se retire sous sa forme initiale. Dans le cadre de ce transfert, un «kit enfin équitable» a été élaboré et présenté lors de l’assemblée générale de la section ZH/SH. Ce kit contient un guide pour négocier étape par étape et pour continuer de soutenir les équipes de sages-femmes lors de futures négociations en matière de politique professionnelle.
Soutien supplémentaire du Comité central
Le Comité central de la Fédération suisse des sages-femmes (FSSF) continue de promouvoir l’engagement politique des sages-femmes hospitalières. Il prend donc en charge la gestion du site web «Enfin équitable» et organise des rencontres d’échange et de réseautage pour les sages-femmes intéressées.
Réflexion et expériences personnelles
Le rapport final serait incomplet s’il ne jetait pas un regard sur l’expérience collective au sein du groupe de travail. Bien que les participantes aient initialement espéré davantage de succès dans les négociations, c’est le sentiment de fierté face à ce qui a été accompli qui prédomine. Natascha, Katja et Carmen n’avaient jamais connu une telle cohésion d’équipe, une telle motivation et une telle persévérance. Au cours de cette phase de travail intense, deux enfants sont nés, de nombreuses gardes ont été assurées, de nouveaux lieux de travail ont été découverts et même un passage à la pratique extra-hospitalière a été effectué. Un tour du monde en sac à dos et des réunions «Enfin équitable» sur un voilier ont également marqué cette période. Malgré cette intensité, le groupe de travail est resté concentré sur le sujet et se réjouit aujourd’hui de la finalisation du kit!
Remerciements et reconnaissance
Ce projet n’aurait pas pu voir le jour sans le soutien de nombreuses personnes. Le groupe de travail tient tout particulièrement à remercier Andrea Weber, Jael Neuman, Patrizia Frey et Anouk Joliat, qui ont soutenu le projet dès le début. De chaleureux remerciements également à Elvira Wiegers de VPOD ZH pour ses précieux conseils et son soutien sans faille, grâce à sa riche expérience. Carina Rüegg, Fabienne Gafner et Seraina Juon ont contribué à faire connaître «Enfin équitable» au-delà des frontières cantonales.
Le groupe de travail remercie aussi LaKritzer Design pour le logo percutant ainsi qu’Aline Crevoiserat et Cheryl Hoegger, qui ont géré le projet sur les réseaux sociaux. Enfin, le groupe tient à rendre hommage aux partenaires des trois sages-femmes pour leur soutien tout au long du projet.
Documents disponibles
Avec ce rapport, le groupe de travail «Enfin équitable» met un terme à ses activités. Les documents élaborés restent disponibles et ont pour but d’aider les équipes de sages-femmes à continuer de défendre leurs intérêts. L’engagement en matière de politique professionnelle exige de la patience: le travail du GT montre que même les petits pas sont importants pour accomplir de grandes choses ensemble.
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